Hola,
Soy Olalla, la responsable de comunidad y participación en Civio. Encantada de poder ayudarte. Antes de nada, gracias por enviarnos tu pregunta y esperamos que estés bien.
Nos comentas: El RD-ley 21/2020 indica en el artículo 7. e) “Adoptar medidas para la reincorporación progresiva de forma presencial a los puestos de trabajo y la potenciación del uso del teletrabajo cuando por la naturaleza de la actividad laboral sea posible.” y en la Disposición derogatoria única. “Quedan derogadas cuantas disposiciones de igual o inferior rango se opongan a lo dispuesto en este real decreto-ley.”
Mi interpretación es por tanto que el artículo 5 del RD-ley 8/2020 que fijaba el carácter preferente del trabajo a distancia y que estaba vigente hasta 3 meses después de finalizar el estado de alarma, quedaría ahora derogado. ¿Estáis de acuerdo con esta interpretación?
Muchas gracias.
No lo tenemos claro. De hecho, creemos que una buena técnica legislativa debería decir de foma clara qué deroga y qué no. Y no puede simplemente decir que todo lo que se oponga, aunque se haga a menudo. En todo caso, dado que es muy probable que la crisis sanitaria dure más de tres meses y que la redacción de la potenciación del teletrabajo es bastante parecida en ambos textos, que solo obliga a potenciarlo cuando sea posible, entendemos que va a haber poca diferencia. Eso sí, en el 21/2020 sí se establecen multas por incumplimiento.
Hemos consultado fuentes oficiales y/o personas expertas para poder resolver tu duda. Se están tomando muchas decisiones muy rápido y la redacción de las leyes a veces es confusa, por lo que es importante que tengas en cuenta que, aunque hemos hecho todo lo que está en nuestra mano para interpretarlo de la manera correcta, la respuesta y la decisión definitivas siempre las van a tener las autoridades.
Puedes consultar otras preguntas y respuestas en la Comunidad Civio. Queremos, ante todo, que la información llegue a quién más la necesita, así que puedes compartir la respuesta en redes sociales y grupos privados.
No dudes en contactarnos si tienes cualquier otra duda. Un saludo del equipo Civio.
Seguimos en contacto,
Olalla